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摘要:
国有企业办公室是企业的中枢,在企业运行过程中担负着承上启下、沟通内外、联络左右的作用,因而在企业中有着较为重要的地位.自我国改革开放以来,市场竞争不断加剧,国有企业也面临着很大的发展压力,办公室人员作为企业重要决策者、管理者,应该积极参与政务,有效管理事务,超前搞好服务,具备与时俱进的创新精神,扎实的工作经验,具备服务精神、敬业精神,对市场有很好的分析、反应、调整能力.只有国有企业办公室工作不断创新,才能为企业带来新鲜的发展血液,使办公室工作在水平层次、质量效果等方面有新的突破,迈上新的台阶.
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文献信息
篇名 关于国有企业办公室工作的创新与思考
来源期刊 企业文化(下旬刊) 学科
关键词 国有企业 办公室工作 创新
年,卷(期) 2013,(4) 所属期刊栏目 企业研究
研究方向 页码范围 107-109
页数 3页 分类号
字数 3435字 语种 中文
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