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摘要:
领导干部道德修养不单纯是个人的事情,它关乎党和政府形象,关乎民德和社会风气。长期以来德的考核标准概念化、考评内容抽象化影响了干部德的考评结果的全面性、科学性、准确性。只有明确德的内涵和标准,构建合理的评价指标体系,制定完善的德的评价程序,强化考核结果的运用才能从根本上推进领导干部“德”的考核工作的科学化。
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文献信息
篇名 关于领导干部“德”的考核问题探析
来源期刊 赤峰学院学报:汉文哲学社会科学版 学科 政治法律
关键词 领导干部 考核
年,卷(期) 2013,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 D262.3
字数 语种
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1 牛爱平 10 22 3.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
领导干部
考核
研究起点
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期刊影响力
赤峰学院学报(汉文哲学社会科学版)
月刊
1673-2596
15-1341/C
16开
内蒙古赤峰市红山区迎宾路1号
16-158
1980
chi
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16153
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15
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