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浅谈西部矿业公司企业文化的落地生根
浅谈西部矿业公司企业文化的落地生根
作者:
马旭明
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
矿业公司
企业文化
落地生根
摘要:
企业文化的落地生根,首先要进行文化的选择定位,然后提炼出文化理念,通过宣传使企业所倡导的文化理念深入人心,内化成行为习惯,以文化实践助推公司发展,并随着公司发展而进行文化的改革和创新.从某种意义上来说,这是一个吹尽黄沙始得金的过程,去芜存菁,巩固成果,并不断优化,与时俱进,让企业文化真正成为适宜于公司发展壮大的强大精神力量.
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文献信息
篇名
浅谈西部矿业公司企业文化的落地生根
来源期刊
现代妇女(理论版)
学科
关键词
矿业公司
企业文化
落地生根
年,卷(期)
2013,(6)
所属期刊栏目
企业思想政治工作
研究方向
页码范围
31
页数
1页
分类号
F270
字数
语种
中文
DOI
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矿业公司
企业文化
落地生根
研究起点
研究来源
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期刊影响力
现代妇女(理论版)
主办单位:
出版周期:
月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
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3217
总下载数(次)
5
总被引数(次)
5196
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