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摘要:
在重视人才战略的今天,如何选好人、用好人是摆在每一个单位和部门领导者面前的重要问题,而人事档案是一个领导者决定用人问题的重要参考依据之一。为适应新形势需要,对传统的人事档案管理方法进行必要的改革,方便快捷地为领导决策提供服务,高效率发挥人事档案的社会功能,是档案管理部门的重要职责。
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文献信息
篇名 人事档案管理如何为领导决策服务
来源期刊 中外企业家 学科 政治法律
关键词 人事档案管理 领导决策
年,卷(期) 2013,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 164-164
页数 1页 分类号 D630.3
字数 1786字 语种 中文
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人事档案管理
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中外企业家
旬刊
1000-8772
23-1025/F
大16开
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1984
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