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摘要:
现阶段,随着改革开放的不断推进,社会利益格局正在发生变化,各种经济社会的矛盾也在加剧,而煤矿企业的文化建设,是一个不断化解社会矛盾的持续过程。为此,笔者结合华辕煤业开展廉洁文化建设的实际,正确分析企业文化的主要矛盾,突出解决存在的问题,建立健全与煤矿企业相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,对于煤矿企业健康发展有着重大的现实意义。思想政治与企业文化建设贵在探索、重在实践。煤矿企业更要在廉洁从业理念、制度、监督、阵地和领域等方面进行大胆的实践,探索具有企业特色的廉洁文化建设的有效途径和方法,不断地化解矛盾,寻求新的出发点和落脚点,推动企业文化建设在煤矿业的深入开展。
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浅谈国有企业的企业文化建设
国有企业文化
建设
途径
要求
作用
建设国有企业文化体系提升国企核心竞争力
企业文化
价值导向
核心竞争力
创新
试论煤炭企业如何加强企业文化建设
煤炭企业
加强
企业文化建设
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 试论如何建设适应国有煤企科学发展的企业文化
来源期刊 魅力中国 学科
关键词 企业文化 思想政治 创新发展
年,卷(期) 2013,(14) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 387-387
页数 1页 分类号
字数 2916字 语种 中文
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1 杨梦恬 2 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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企业文化
思想政治
创新发展
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研究去脉
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期刊影响力
魅力中国
周刊
1673-0992
41-1390/C
大16开
河南省郑州市
2005
chi
出版文献量(篇)
188632
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21708
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