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人本管理方法的科学解读
人本管理方法的科学解读
作者:
同满宏
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
以人为本
管理方法
全面发展
组织管理
工具人
目的人
摘要:
人本管理是管理的最高境界。人本管理方法是现代管理的根本方法。人本管理方法的科学认知包括对其基本内涵、内在根据和具体要求的深层理解。人本管理方法从终极意义上诠释了人的全面发展和组织管理间的本质关系,马克思所设想的共产主义社会的组织形式即自由联合体就是在组织层面真正实现了人本管理。人是工具,又是目的。
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文献信息
篇名
人本管理方法的科学解读
来源期刊
西北人文科学评论
学科
社会科学
关键词
以人为本
管理方法
全面发展
组织管理
工具人
目的人
年,卷(期)
2014,(1)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
175-183
页数
9页
分类号
C93
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
同满宏
西北政法大学政治与公共管理学院
16
19
3.0
4.0
传播情况
被引次数趋势
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献
(0)
共引文献
(0)
参考文献
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节点文献
引证文献
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(0)
二级引证文献
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2014(0)
参考文献(0)
二级参考文献(0)
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研究主题发展历程
节点文献
以人为本
管理方法
全面发展
组织管理
工具人
目的人
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西北人文科学评论
主办单位:
西北政法大学
出版周期:
年刊
ISSN:
CN:
开本:
大32开
出版地:
陕西省西安市
邮发代号:
创刊时间:
2008
语种:
chi
出版文献量(篇)
327
总下载数(次)
1
总被引数(次)
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