高校教师薪酬管理信息系统架构

• 作者: 刘勇
• 来源期刊: 西安邮电学院学报
• 学科: 教育
• 关键词: 薪酬结构 绩效薪酬 管理系统
• 年，卷（期）: 2014,（2）
• 所属期刊栏目: 信息化研究
• 页码范围: 113-115
• 页数: 3页
• 分类号: G647
• 字数: 2821字
• 语种: 中文
• DOI: 10.13682/j.issn.2095-6533.2014.02.022

摘要

对当前高校教师薪酬结构和薪酬分配方式进行分析,提出以绩效薪酬为核心的薪酬管理信息系统架构.将绩效、科研、教学等多个角度共同体现在系统结构中,通过在系统中提升教职员工和二级单位在绩效考核过程中的参与度与互动性,解决教师绩效评估困难的问题,实现基于科研、教学和薪酬信息化应用解决方案的学校与二级学院之间的管理服务模式.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘勇	西安邮电大学经济与管理学院	6	7	2.0	2.0