基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
目的:编制《军人一般能力测验》问卷,并对其进行信效度研究。方法运用重测信度法和pearson相关法计算相关,研究重测信度以及效标关联效度;运用Kaiser标准化的正交旋转法研究结构效度。结果探索性因素分析结果表明,军人一般能力测验量表存在的5个独立维度(KMO=0.78,P<0.01);量表的内部一致性系数为0.89,各维度的内部一致性系数介于0.82~0.91之间;问卷中各维度之间具有显著相关(r=0.19~0.67,P<0.05),各维度与总分具有很高的相关性(r=0.47~0.78,P<0.01),表明量表信度和效度良好。问卷总分与被试年龄无显著相关;问卷各维度与韦氏智力测验相应部分有显著相关(r=0.615~0.977,P<0.01);问卷各维度得分与20门学习科目考试成绩有显著相关(r=0.436~0.983,P<0.01),表明量表的效标关联效度较好。结论《军人一般能力测验》具有较高的信度和效度,具有一定的实用性。
推荐文章
《老人选择卫生服务能力评估问卷》的信度、效度研究
决定能力
心理评估
信度
效度
老年人
一般心理健康问卷在医务人员中的信效度评价研究
一般心理健康问卷
医务人员
信度
效度
港口民营化研究中自编量表信度和效度分析
港口民营化
信度
效度
因子分析
护理本科生就业能力评价量表的信度与效度研究
护理本科生
就业能力
量表
信度
效度
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 军人一般能力测验的信度及效度分析
来源期刊 中国健康心理学杂志 学科 哲学
关键词 军人 一般能力测验 信度 效度
年,卷(期) 2014,(11) 所属期刊栏目 心理评估
研究方向 页码范围 1699-1701,1702
页数 4页 分类号 C912.64|B849
字数 5729字 语种 中文
DOI 10.13342/j.cnki.cjhp.2014.11.040
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘旭峰 第四军医大学医学心理系 73 560 11.0 20.0
2 武圣君 第四军医大学医学心理系 23 165 8.0 12.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (9)
二级引证文献  (11)
2014(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2016(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2017(8)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(8)
2019(2)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(2)
2020(1)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
军人
一般能力测验
信度
效度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国健康心理学杂志
月刊
1005-1252
11-5257/R
大16开
河北省唐山市路北区幸福花园 505-9-201 信箱
18-285
1993
chi
出版文献量(篇)
10330
总下载数(次)
69
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导