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摘要:
日前,昆明市教育局公布《昆明市中小学教师培训学时登记管理办法》,规定教师年度培训累计不少于72学时,这将是年度考核、职务评聘、评先评优、骨干教师评选、特级教师申报等必备条件之一。毫无疑问,时间是培训质量的重要保障,很多地方对教师培训都作了严格的学时规定,为培训定下“硬指标”,其目的就是最大限度地发挥培训对驱动教师专业发展的“时间效应”。
内容分析
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文献信息
篇名 教师培训不能一味追求“学时效应”
来源期刊 湖南教育:下旬(C) 学科 教育
关键词 中小学教师培训 时效 登记管理办法 教师专业发展 时间效应 年度考核 职务评聘 教师评选
年,卷(期) 2014,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-16
页数 1页 分类号 G40
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研究主题发展历程
节点文献
中小学教师培训
时效
登记管理办法
教师专业发展
时间效应
年度考核
职务评聘
教师评选
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖南教育:下旬(C)
月刊
1000-7644
43-1034/G4
长沙市望城区银星路二段599号
42-324
出版文献量(篇)
11823
总下载数(次)
4
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