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摘要:
拥有“高成长性”光环的创业板市场方兴未艾,但越来越多的创业板公司高管在限售股解禁后选择了离职套现,这种“短视”投机行为引起了投资者的广泛关注和学界的激烈讨论.本文就目前我国创业板上市公司高管离职套现的现状进行了初步考察,分析了高管离职套现的深层次原因,并在此基础上分别针对市场层面和公司层面提出了对策建议.
内容分析
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文献信息
篇名 我国创业板上市公司高管离职套现行为的对策探究
来源期刊 特区经济 学科
关键词 创业板 高管 离职套现 对策探究
年,卷(期) 2014,(8) 所属期刊栏目 财金之窗
研究方向 页码范围 138-141
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 梁裕鹏 4 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
创业板
高管
离职套现
对策探究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
特区经济
月刊
1004-0714
44-1032/F
大16开
广东省深圳市
1983
chi
出版文献量(篇)
18621
总下载数(次)
80
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83890
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