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摘要:
劳动与社会保障专业是一门对社会发展有极为重要的学科,人才培养模式应着重围绕适应社会主义现代化建设需要设置.本文主要针对当前人才培养模式中的困境,有针对性的提出专业发展思路,以期进一步提高人才培养素质,增强人才市场竞争能力,建立并完善符合我国劳动与社会保障事业发展需要的复合应用型人才的培养模式.
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文献信息
篇名 劳动与社会保障专业人才培养困境与发展思路
来源期刊 特区经济 学科
关键词 劳动与社会保障专业 人才培养 复合应用型
年,卷(期) 2014,(1) 所属期刊栏目 决策参考
研究方向 页码范围 215-216
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
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1 周卉 27 69 5.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳动与社会保障专业
人才培养
复合应用型
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
特区经济
月刊
1004-0714
44-1032/F
大16开
广东省深圳市
1983
chi
出版文献量(篇)
18621
总下载数(次)
80
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83890
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