如何加强建筑企业职工管理方法之优化对策

• 作者: 张东海 王建华
• 来源期刊: 城市建设理论研究
• 关键词: 建筑企业 职工管理方法 优化对策
• 年，卷（期）: 2014,（15）
• 所属期刊栏目: 建筑与科技
• 字数: 2214字
• 语种: 中文

摘要

在建筑企业的管理过程中，在各种资源管理中以职工管理是尤为重要的一个部分，也是一个企业的软实力，因此，要促进企业的发展，提高建筑企业的核心竞争力，就需要有效地开发职工的能力，提高企业内部员工的整体素质，激励职工自我发展与完善。只有通过这样的有效配置，才能使职工对企业有归属感、向心力和凝聚力，为建筑企业在市场激烈竞争中获取更大的社会效益而奠定基础。因此，本文分析了目前建筑企业职工管理方法中存在的问题。如何加强建筑企业职工管理方法，提高每一位员工的工作效率，充分发挥他们爱岗敬业的积极性，为企业创造出更多经济财富

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张东海		2	2	1.0	1.0
2	王建华		3	0	0.0	0.0