人力资源流动中商业秘密保护困境及对策

• 作者: 彭志强 易丹 罗纯军
• 来源期刊: 重庆理工大学学报（社会科学版）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 商业秘密 人力资源流动 无形资产 核心竞争力
• 年，卷（期）: 2015,（6）
• 所属期刊栏目: 知识产权与产业发展
• 页码范围: 68-73
• 页数: 6页
• 分类号: D923.49
• 字数: 6940字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-8425(s).2015.06.011

摘要

商业秘密是企业无形资产和核心竞争力的重要组成部分，关系着企业的发展甚至生死存亡。经济发展过程中企业间的竞争日益激烈，人力资源流动也愈加普遍。随着人力资源流动愈加频繁，商业秘密的流失或泄露现象也日益普遍。通过对国外英美法系和大陆法系中商业秘密保护相关立法以及国际公约的比较分析，探讨人力资源流动中我国商业秘密保护存在的困境，并借鉴国外立法和国际公约及其司法实践提出完善我国商业秘密保护的对策建议。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗纯军	重庆城市管理职业学院工商管理学院	4	4	1.0	1.0
2	易丹	重庆理工大学知识产权学院	1	1	1.0	1.0