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University librarians’ psychological capital: Definition, measurement and validity
University librarians’ psychological capital: Definition, measurement and validity
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摘要：
Psychological capital is a positive psychological abilities combination.The combination includes a series of POB(positive organizational behavior)that staff should own and it brings positive influence to staff working performance.Nowadays new information technology is has applied faster and faster and trans-industrial competitions are more and more serious.Under this situation,university libraries
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文献信息
| 篇名 | University librarians’ psychological capital: Definition, measurement and validity | ||
| 来源期刊 | 中国图书馆学报年刊(英文版) | 学科 | 社会科学 |
| 关键词 | |||
| 年，卷（期） | 2015,（1） | 所属期刊栏目 | |
| 研究方向 | 页码范围 | 226-227 | |
| 页数 | 2页 | 分类号 | G258.6 |
| 字数 | 语种 | ||
| DOI | |||
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中国图书馆学报年刊：英文版
主办单位：
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出版周期：
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