山东:千方百计安置好使用好军转干部

• 来源期刊: 中国人才（下半月）
• 年，卷（期）: 2015,（5）
• 所属期刊栏目: 借鉴
• 页码范围: 11
• 页数: 1页
• 语种: 中文

摘要

山东是兵员大省,也是军转干部接收安置大省.2014年,有2716名干部转业到山东工作,安置人数居全国前列.省委、省政府坚持以习近平总书记关于军转安置工作重要讲话精神为指引,把军转干部视为党和国家的宝贵财富,以倍加关心、倍加爱护的深情,积极推动改革创新,千方百计抓好工作落实,圆满完成了军转安置任务. 建立责任落实制 通过建立“三个纳入”工作机制,山东省形成了党委政府主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作格局.“三个纳入”是:把军转安置工作纳入各级党委政府的重要议事日程,作为人才强省和建设“和谐山东、平安山东”的重要内容;纳入政府绩效考核和目标管理范围,作为各级领导班子、领导干部考核的一项重要指标;纳入“双拥”整体规划,作为创建“双拥模范城”和“双拥工作先进单位”的重要标准.