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摘要:
[案情回顾]张某于2013年4月15日进入余姚市某不锈钢实业有限公司工作,任退火车间操作工。同年4月、5月张某所在车间主任多次找到张某签订劳动合同,张某均借故推托。公司为张某缴纳了2013年4月至2013年8月期间外来务工险。2013年9月18日张某以"自愿不做"为由向公司提出辞职。2013年10月22日张某以要求公司支付双倍工资的另一倍工资.
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文献信息
篇名 对“职场碰瓷”者说不
来源期刊 宁波通讯 学科 政治法律
关键词 双倍工资 劳动合同 案情回顾 仲裁委员会 用人单位 劳动争议 仲裁裁决 劳动关系 诉讼请求 十二条
年,卷(期) 2015,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 45-45
页数 1页 分类号 D924.34
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研究主题发展历程
节点文献
双倍工资
劳动合同
案情回顾
仲裁委员会
用人单位
劳动争议
仲裁裁决
劳动关系
诉讼请求
十二条
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
宁波通讯
半月刊
1671-220X
33-1272/D
大16开
浙江省宁波市宁东路835号
1982
chi
出版文献量(篇)
14028
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33
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1866
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