NICU护士压力源及缓解措施研究综述

• 作者: 唐黎丽 罗春华
• 来源期刊: 中国卫生产业
• 学科: 医学
• 关键词: NICU 护士 压力源
• 年，卷（期）: 2015,（11）
• 所属期刊栏目: 姻 调查研究
• 页码范围: 137-138,141
• 页数: 3页
• 分类号: R47
• 字数: 3288字
• 语种: 中文

摘要

该文就NICU护士压力源及缓解措施的研究进行了较为全面的总结。 NICU护士因工作劳动强度高、心理压力大，比其他科室的护士面临更大的压力。 NICU护士的压力源来自工作本身、社会支持和直接管理。医院应采取以人为本，营造和谐的工作氛围，建立同事支持系统，结合自身的适当体育运动，运用MBSR模式等、ROY模式等，积极有效的应对措施，减少护士所承受的职业性压力危害。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	罗春华		3	1	1.0	1.0
2	唐黎丽	华中科技大学附属同济医院呼吸内科	1	0	0.0	0.0