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摘要:
在我国的国民经济中,国有企业占据着主导地位,发挥着十分重要的作用。因此要十分重视国有企业的发展,国有企业在发展的过程中,干部队伍的科学管理起着无可替代的作用。然而,当前国有企业的干部队伍管理工作还存在着一些问题,影响了国有企业的建设。因此,本文在充分认识到加强国有企业干部队伍管理必要性的基础上,分析了管理存在的问题,并提出了具体的加强措施。
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提升
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论干部队伍的建设
干部队伍
思想
道德
建设
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 国有企业干部队伍管理探析
来源期刊 管理观察 学科
关键词 国有企业 干部队伍 管理
年,卷(期) 2015,(11) 所属期刊栏目 企 业 管 理
研究方向 页码范围 92-93
页数 2页 分类号
字数 2577字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵颖 1 1 1.0 1.0
2 王小艳 2 2 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
干部队伍
管理
研究起点
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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