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摘要:
在供电企业,很多工作都属于技术性较强的工作,并且风险性较高.因此,加强对供电企业工作人员的教育培训工作势在必行.但是,在县级供电企业当中,教育培训工作面临很多问题,导致供电企业的教育培训工作效果不佳.基于此,本文将针对县级供电企业教育培训工作面临的问题进行深入的分析和研究,并提出几点科学合理的对策.
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文献信息
篇名 县级供电企业教育培训工作面临的问题及对策分析
来源期刊 中外企业家 学科 经济
关键词 县级供电企业 教育培训工作 问题 对策
年,卷(期) 2015,(29) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 152
页数 1页 分类号 F272.92
字数 1636字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
县级供电企业
教育培训工作
问题
对策
研究起点
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