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摘要:
基层卫生人才是基本医疗卫生服务的实际提供者,其健康发展直接关系到我国人人享有基本医疗卫生服务目标的实现,也是构建卫生正义的重要举措。当前我国基层卫生人才存在分布不均衡、“马太效应”凸显、人才流失严重等问题,已成为制约基层医疗卫生机构进一步改善服务和提高水平的“瓶颈”,并带来了就医秩序不合理、卫生费用居高不下、卫生正义目标难以实现等消极影响。从加大政府支持力度、构建医疗机构联动机制、创新培养模式等角度提出了我国基层卫生人才队伍建设的路径选择。
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文献信息
篇名 我国基层卫生人才队伍建设现状及路径研究
来源期刊 医学与哲学 学科 医学
关键词 基层卫生人才 基层医疗机构 马太效应 卫生正义
年,卷(期) 2015,(9) 所属期刊栏目 管理改革评论
研究方向 页码范围 73-76
页数 4页 分类号 R197
字数 5771字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 毛向阳 苏北人民医院院部 15 135 6.0 11.0
2 鞠永和 苏北人民医院人力资源部 19 121 6.0 10.0
3 吴永仁 苏北人民医院办公室 8 78 5.0 8.0
4 蔡滨 苏北人民医院办公室 4 51 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
基层卫生人才
基层医疗机构
马太效应
卫生正义
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
医学与哲学
半月刊
1002-0772
21-1093/R
大16开
大连市旅顺南路西段9号
8-122
1980
chi
出版文献量(篇)
13273
总下载数(次)
43
总被引数(次)
86274
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