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摘要:
企业培训是提升员工技能的有效途径,培训课程是企业培训的核心要素和重要知识资源。文章从开展教材建设的意义、培训教材编写的基本要求和管理流程等几方面,阐述了梅山钢铁公司开展企业培训教材建设的具体做法和特色成效。
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篇名 梅钢培训中心自编教材建设实践探讨
来源期刊 江苏科技信息 学科
关键词 企业培训 教材编写 基本要求 管理流程
年,卷(期) 2015,(16) 所属期刊栏目 研究天地
研究方向 页码范围 65-67
页数 3页 分类号
字数 3713字 语种 中文
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江苏科技信息
旬刊
1004-7530
32-1191/T
大16开
江苏省南京市
28-212
1984
chi
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