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摘要:
随着“三集五大”体系建设的深入推进与完善,供电企业对于人力资源管理的集约化水平有了更深层次的要求。鉴于在供电企业内部利用一套科学、完整的培训效果评估方法开展对培训效果评估重要性的凸显,本文重点讨论柯氏培训评估方法在供电企业培训效果评估中的应用问题。
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评估
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CIPP评估模型
医学培训
教学考核
教学评价
进展
综述
论企业员工培训评估体系的完善
员工培训
评估体系
浅析培训评估流程体系
培训评估
Kirkatrick
流程体系
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 柯氏评估方法在供电企业培训评估中的应用研究
来源期刊 价值工程 学科 社会科学
关键词 供电企业 柯氏 培训效果评估
年,卷(期) 2015,(4) 所属期刊栏目 价值管理
研究方向 页码范围 189-190
页数 2页 分类号 C961
字数 1043字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 侯雅 4 10 1.0 3.0
2 刘鹏 1 10 1.0 1.0
3 魏伟 3 10 1.0 3.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
供电企业
柯氏
培训效果评估
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
价值工程
旬刊
1006-4311
13-1085/N
大16开
河北省石家庄市槐安西路88号卓达物业楼A501室
18-2
1982
chi
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203407
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