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摘要:
本文研究探讨国有企业政工师的作用与角色定位特征,首先从国有企业政工师的作用分析出发,集中体现在政工师在创建学习型国有企业中发挥组织和引导的作用、在国有企业思想政治工作发挥中流砥柱作用以及政工师成为国有企业文化建设的引领者和倡导者三个方面,然后就国有企业政工师角色定位特征从从属性特征、交互性特征以及隐蔽性特征进行了深入的分析.希望为今后充分发挥国有企业政工师的作用,提升国有企业效率奠定一个具有参考价值的文献基础.
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文献信息
篇名 国有企业政工师的作用与角色定位特征研究
来源期刊 现代企业文化 学科 政治法律
关键词 国有企业 政工师 角色定位
年,卷(期) 2015,(24) 所属期刊栏目 政工之窗
研究方向 页码范围 65
页数 1页 分类号 D641
字数 1401字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵斌 中国石油青海油田公司消防支队 30 167 7.0 12.0
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
政工师
角色定位
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期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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