大数据时代下人事考试网上阅卷管理系统的创新研究

• 作者: 朱京江
• 来源期刊: 中国管理信息化
• 学科: 工学
• 关键词: 人事考试 网上阅卷 精细化管理
• 年，卷（期）: 2015,（18）
• 所属期刊栏目: 信息技术与应用 XINXI JISHU YU YINGYONG
• 页码范围: 171-171,172
• 页数: 2页
• 分类号: TP311.52
• 字数: 3570字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-0194.2015.18.125

摘要

网上阅卷对于人事考试来说是一场革命，从长远来看这是未来人事考试阅卷发展的必然趋势，通过网上阅卷不仅能提升阅卷速度，同时还能有效提升考试公正性。手工阅卷在登分环节以及主观题评卷时不可避免地会造成一定的误差，网上阅卷可以对试卷有一个更加公平公正的测评，能维护考试的公平和公正。根据人事考试网上阅卷业务流程管理的需要，论述了以考生为本的人事考试网上阅卷的需求和精细化管理，切实有效地做好网上阅卷的管理工作。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	朱京江		1	3	1.0	1.0