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摘要:
目的 探讨高校心理咨询从业者工作倦怠与胜任力的关系,为减轻从业者工作倦怠提供理论依据和实践指导.方法 采取方便取样法,在全国范围内对280名高校心理咨询从业者进行问卷调查,问卷采用学校心理咨询师胜任特征问卷及工作倦怠量表.结果 工作倦怠在不同年龄、学校类型、每周咨询时数组间的得分差异均有统计学意义(P值均<0.05),性别间差异均无统计学意义(P值均>0.05).胜任力中的自我成长及社会型人格因子与情绪衰竭、玩世不恭呈负相关(r值分别为-0.215 ~-0.174,P值均<0.05);胜任力各因子与成就感降低均呈负相关(r值分别为-0.387 ~-0.191,P值均<0.01).在分层回归方程中,胜任力仅对成就感低落有预测作用,解释变异量为12.8%(P<0.01),对情绪衰竭以及玩世不恭的预测作用差异均无统计学意义(P值均>0.05).结论 高校心理咨询师的年龄、学校类型及每周咨询时数一定程度上影响工作倦怠,胜任力作为个体内部因素,主要影响个人成就感.
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文献信息
篇名 高校心理咨询师工作倦怠与胜任力的关系
来源期刊 中国学校卫生 学科 哲学
关键词 咨询 疲劳 精神卫生 回归分析
年,卷(期) 2016,(3) 所属期刊栏目 教工保健
研究方向 页码范围 421-424
页数 分类号 B844.3|B848.4
字数 语种 中文
DOI 10.16835/j.cnki.1000-9817.2016.03.030
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵静波 南方医科大学公共卫生与热带医学学院心理学系 116 1010 16.0 23.0
2 尹绍雅 南方医科大学公共卫生与热带医学学院心理学系 8 75 6.0 8.0
3 汤芳 南方医科大学公共卫生与热带医学学院心理学系 4 25 3.0 4.0
4 刘县兰 南方医科大学公共卫生与热带医学学院心理学系 5 27 3.0 5.0
5 曾海萍 南方医科大学公共卫生与热带医学学院心理学系 4 27 3.0 4.0
传播情况
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疲劳
精神卫生
回归分析
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研究来源
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研究去脉
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期刊影响力
中国学校卫生
月刊
1000-9817
34-1092/R
大16开
安徽省蚌埠市胜利中路51号
26-48
1980
chi
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