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摘要:
伴随着我国冶金企业的快速发展和冶金行业的环境约束,冶金企业纷纷对企业管理制度进行了积极探索与实践,实施精细管理力求提高冶金企业的内部管理能力,以增强冶金企业核心竞争力.但效果不尽如人意,本文以A冶金企业为例进行精细管理效用评估研究,对冶金企业打破粗放落后的传统管理模式,实现持续健康发展具有重要的现实意义和较高的参考价值,为其提升冶管理水平和竞争力提供了更有效的企业管理能力的解决方案.
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文献信息
篇名 A冶金企业精细管理效用模型的评估研究
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 A冶金企业 精细管理 效用模型 评估研究
年,卷(期) 2016,(13) 所属期刊栏目 案例分析
研究方向 页码范围 47-49
页数 3页 分类号
字数 5620字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
A冶金企业
精细管理
效用模型
评估研究
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
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71251
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