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摘要:
作为县级供电公司的领导,如何既能坚定地贯彻落实好上级的工作要求,又能结合本地区、本单位的实际,很好地调动员工的积极性,发挥员工的主观能动性,持续有序地完成上级下达的各项目标任务,是需要面对和解决的重要课题。尝试从当企业的引路人和做员工的贴心人两个方面,进行一些探索。
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文献信息
篇名 既当企业的引路人 又做员工的贴心人——试述县级供电公司领导自我要求的提高
来源期刊 武汉电力职业技术学院学报 学科 经济
关键词 供电企业 领导 引路人 贴心人
年,卷(期) whdlzyjsxyxb_2016,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-65
页数 3页 分类号 F426.61
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1 李智专 国网荆门供电公司党群工作部 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
供电企业
领导
引路人
贴心人
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
武汉电力职业技术学院学报
季刊
湖北省武汉市
2003
chi
出版文献量(篇)
1445
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