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摘要:
在当前我国的国有企业管理发展中,政工工作扮演着重要角色,并在这种工作开展下对国企的发展模式产生最为直接的影响,尤其是在我国改革开放以来,国企管理体制开始受现代化的发展形势的影响,出现改革与创新发展,这也是人们在思想、价值观以及需求方面的一个巨大转变。因此作为国企的发展,为了适应新时期的发展,必须要随着这种现代化管理体制迎接挑战,而政工工作的重点则是根据自身发展实情,来进行与时俱进,开拓创新,不断寻求企业更好的发展地位和提高市场竞争力。
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文献信息
篇名 现代管理体制下的国企政工工作
来源期刊 现代国企研究 学科 政治法律
关键词 现代管理体制 国企政工 分析
年,卷(期) xdgqyj,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 253-
页数 1页 分类号 D64
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研究主题发展历程
节点文献
现代管理体制
国企政工
分析
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
15948
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