浅析在银行发展的转型期如何做好中年一线员工的培训工作

• 作者: 刘清
• 来源期刊: 中小企业管理与科技
• 学科: 教育
• 关键词: 中年一线员工 优势 劣势 引导 培训 盘活
• 年，卷（期）: 2016,（20）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 19-20
• 页数: 2页
• 分类号: G726.82
• 字数: 1549字
• 语种: 中文

摘要

工商银行河北分行中年员工占全行员工总数的50%，而柜面中年一线员工占全行中年员工总数的44%之多，在银发转型发展的关键时期，这部分群体在工作中已出现“中年危机”现象，如何盘活这部分资源，充分挖掘出中年一线员工的工作潜力和特质价值，不断提高中年员工的适岗能力和综合业务素质，是促进工商银行河北省分行各项事业的蓬勃发展强有力的人力资源支持及智力保障。笔者结合自己多年的工作经验，从培训的角度谈了自己的一点体会。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘清		2	2	1.0	1.0