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摘要:
企业的发展需要强有力的人才资源作为后盾,这一强有力后盾的坚强基石主要来自青年员工,他们无形中已成为推动企业发展的重要力量。青年最富有朝气、最富有梦想,青年兴则企业兴,青年强则企业强。本文通过对黔江烟厂青年人才的现状窥析,了解他们的需求,积极探索青年员工的成长成才路径。
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电力企业青年员工成长成才途径的几点建议
电力企业
青年员工
成长成才
途径
建议
加强身心安全教育保障大学生顺利成长成才
大学生
身心安全
安全防范意识
军工科研单位青年成长成才机制研究
科研单位
青年
成长成才机制
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 浅议如何破解青工成长成才的桎梏
来源期刊 重庆与世界(学术版) 学科 经济
关键词 青年员工 成长路径 烟草企业 人力资源管理
年,卷(期) 2016,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 144-145
页数 2页 分类号 F279|F240
字数 2733字 语种 中文
DOI 10.13769/j.cnki.cn50-1011/d.2016.11.044
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨柳 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
青年员工
成长路径
烟草企业
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
重庆与世界(学术版)
月刊
1007-7111
50-1011/D
16开
重庆市
2010
chi
出版文献量(篇)
3418
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6
总被引数(次)
3374
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