作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
随着二三线城市外资企业的逐渐增多,越来越多的在华员工尤其是此前没有过国外生活经历或者外企工作经验的职场新人将面对较为复杂的跨文化沟通环境,同时作为用人单位如何处理好员工跨文化沟通中的矛盾和挑战也是管理者需要考虑的一个重要问题.
推荐文章
浅谈日资企业本土员工压力源及压力应对方式 ——以日资企业M社为例
外资企业
日资企业
工作压力
压力源
应对方式
企业跨文化沟通的障碍与对策探索
跨文化
沟通障碍
解决对策
外资企业党建工作思路的探讨
外资企业
非公有制
党建工作
思路探讨
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅谈外资企业员工面临的跨文化沟通挑战与应对方案 ——以在华徳企A为例
来源期刊 投资与创业 学科
关键词 文化 沟通 矛盾 应对
年,卷(期) 2016,(10) 所属期刊栏目 管理纵横
研究方向 页码范围 87-90
页数 4页 分类号
字数 4821字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨歌 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2016(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
文化
沟通
矛盾
应对
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
投资与创业
半月刊
1672-3414
23-1517/F
黑龙江省哈尔滨市南岗区东大直街183号3楼
chi
出版文献量(篇)
8908
总下载数(次)
34
总被引数(次)
1411
论文1v1指导