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摘要:
本文论述了煤矿在团队建设的基础上,要以人为本,对员工的素质要求为思想观念和技能素质等,对安全、员工行为方面的提高进行分析,从而提高管理的高效、科学合理性.
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文献信息
篇名 煤矿人力资源团队管理浅谈
来源期刊 丝路视野 学科
关键词 团队 素质 安全
年,卷(期) 2016,(3) 所属期刊栏目 经济与管理
研究方向 页码范围 7-8
页数 2页 分类号
字数 2492字 语种 中文
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