我国国有企业人事管理文化探究

• 作者: 朱旭东
• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 经济
• 关键词: 国有企业 “以人为本” 表现 实践
• 年，卷（期）: xdgqyj_2016,（6）
• 页码范围: 18-
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

国有企业的人事管理是企业经营管理的重要部分,也是企业思想政治工作的重要基础。但是也存在个别国有企业依然按照传统的人事管理模式进行人员的选拔和录用,因此本文从我国国有企业人事管理文化方面出发,探究我国国有企业人事管理文化的发展和表现,提出相关实践方式,以供参考。

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1	朱旭东		1	0	0.0	0.0