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摘要:
人事档案是人才信息的主要来源方式,也是事业单位对工作人员进行考察、选拔的主要依据。人事档案的有效管理和使用,不仅能够很好地开发和利用人才资源,还能对事业单位的工作质量和工作效率进行有效地提高。在本文中,笔者从当前事业单位人事档案的管理情况进行研究,对人事档案管理工作中出现的问题进行了分析,并结合自己的工作经验提出了相应的解决对策。
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文献信息
篇名 浅谈事业单位人事档案管理存在的问题及解决对策
来源期刊 新丝路 学科 经济
关键词 事业单位 档案管理 问题 对策
年,卷(期) 2016,(14) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 72-72
页数 1页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
事业单位
档案管理
问题
对策
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新丝路
半月刊
2095-9923
61-1499/C
西安市西五路68号210室
52-217
出版文献量(篇)
9047
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