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摘要:
目的:探讨在护理管理中应用护士分层级管理模式的方法和效果.方法:我院子2015年1月~2016年6月从各科室护士中选取64人进行研究,根据科室分为两组,每组32人,对照组采用传统的管理模式,观察组则采用护士分层级管理模式,比较两组护士的业务水平和满意度.结果:①管理后,两组护士的护理知识和技能水平均明显提高,前后比较有意义(p<0.05),且观察组显著高于对照组,组间差异存在统计学意义(P<0.05).②经比较,观察组的满意度为96.875%,高于对照组的81.25%,组间差异显著,存在统计学意义(P<0.05).结论:在护理管理中应用护士分层级管理模式可以提高护士的业务水平和护理质量,提升护士的满意度,具有良好的应用价值.
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文献信息
篇名 护士分层级管理模式在护理管理中的应用体会
来源期刊 中国保健营养 学科
关键词 护士 分层级管理模式 护理管理
年,卷(期) 2016,(13) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 459
页数 1页 分类号
字数 2317字 语种 中文
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