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摘要:
当前中国经济正进入全面适应经济新常态的时期,更是经济和文化一体化的时期.构建经济和文化一体化的企业文化,正受到越来越多企业的重视,已成为新世纪企业改革、经济发展和社会进步的重要标志.企业文化建设的根本目的就是用文化力激活生产力,增强凝聚力、执行力和创造力,进而提高企业的核心竞争力.员工素质是企业文化的内在要素,是承载企业灵魂、展示企业形象的主题,是提升企业竞争力、实现企业良性发展的关键.本文基于多年的工作经验,探讨了企业文化建设中如何提高供暖企业员工素质的问题.
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文献信息
篇名 浅谈企业文化建设中如何提高供暖企业的员工素质
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 员工素质 培训教育 实践演练
年,卷(期) 2016,(8) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 183
页数 1页 分类号
字数 2058字 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
员工素质
培训教育
实践演练
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
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71251
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