做好企业信访维稳工作的有效所思

• 作者: 胡先胜
• 来源期刊: 现代国企研究
• 学科: 政治法律
• 关键词: 信访部门 历史遗留问题 维稳 基层信访 和谐发展 思想脉搏 问题解决 主人翁地位 辩证思维 政策理论水平
• 年，卷（期）: xdgqyj_2016,（16）
• 页码范围: 58-59
• 页数: 2页
• 分类号: D632.8

摘要

<正>众所周知在企业改制和加快发展的进程中,各种利益关系错综复杂、相互交织,涉及到社会方方面面,处理起来因棘手而导致潜在的矛盾日益凸现,如成为历史遗留问题长期得不到解决,则发生信访问题在所难免。因此做好企业信访稳定工作事关和谐企业与和谐社会的构建,是践行党的群众路线,贯彻十八大以来一系列会议精神的具体要求,是实践党全心全意为人民服务宗旨、落实'两学一做'的具体体现,是维护群众利益的重要体现。国有企业的信访工作机构

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