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摘要:
我国步入全面发展的新时期,社会对于电力能源的需求量也在不断上涨。为了满足人们日益增涨的需求,我国正在扩大电力基础设施的建设规模,为电力建设市场带来了巨大的发展契机。不仅仅是发展的机遇,同时,也是巨大的挑战。我国的电力建设企业如果想要在激烈的市场竞争中占据有利地位,那么就需要不断的加强政工文化建设,促进企业凝聚力、向心力的提升,促进电力建设企业实现可持续发展。本文就是对电建企业政工“四维互动”模式的构建进行深入分析,希望对相关人员有所启示。
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文献信息
篇名 刍议电建企业政工“四维互动”模式的构建
来源期刊 电子测试 学科
关键词 电力建设企业 政工 四维互动 构建
年,卷(期) 2016,(5) 所属期刊栏目 科技论坛
研究方向 页码范围 162-162,137
页数 2页 分类号
字数 1708字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李胜 9 8 1.0 2.0
2 余爱 江西省电力公司培训中心 3 7 1.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
电力建设企业
政工
四维互动
构建
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电子测试
半月刊
1000-8519
11-3927/TN
大16开
北京市100098-002信箱
82-870
1994
chi
出版文献量(篇)
19588
总下载数(次)
63
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