不同学历层次护理人员对临床分工模式的满意度调查研究

• 作者: 何开莲 侯玉清 李泉清 王金莲 龙霖
• 来源期刊: 医学信息
• 关键词: 护理人员 分工模式 满意度
• 年，卷（期）: 2016,（28）
• 所属期刊栏目: 临床医学 -- 论著
• 页码范围: 55-56
• 页数: 2页
• 字数: 3299字
• 语种: 中文

摘要

目的：了解不同学历层次护理人员对临床分工模式的满意度调查。方法采用自编问卷对我国3个省市的1609名护士进行调查，内容包括不同学历层次护理人员承担的工作任务情况、工作满意度、现有分工模式能否调动护士工作的积极性三个方面。结果1609名不同学历层次护士的分工情况，除硕士以外无论中专、专科还是本科护士，生活护理和技术性护理比例相当均达40%以上，生活护理所占比例均在5%以下；护理人员对所从事的工作满意度不高，大多数表示"较满意"和"一般"，现有分工模式对能否调动护士工作的积极性多数集中在"较能"和"一般"，现有分工模式对调动护士工作的积极性存在差异(<0.01)，除硕士外，学历越高，对其积极性调动越低。结论护理教育的发展与临床护理人员使用之间发展不相匹配，现有的临床护理工作模式未能很好体现护士的学历层次，现有的分工模式不能完全调动护理人员的积极性，从而影响了护理人才梯队的建设，导致临床护理人员对所从事的工作满意度不高。护理管理者应按护理人员学历层次分层使用护士，让不同层级的护理人员有明确的工作职责和工作内容，科学编配护理人力，充分调动各种层次护理人员的工作积极性，稳定护理队伍。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	何开莲		41	160	8.0	11.0
5	龙霖		86	456	11.0	18.0
9	李泉清		47	190	7.0	12.0
13	王金莲		37	61	4.0	6.0