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摘要:
随着当今社会的发展,对于人事档案的管理提出了新的要求,传统的管理模式已经不能满足社会发展的需要.笔者通过对劳动人事档案管理模式的局限性的客观分析,指出了当前存在的诸多弊端,并且根据当前的管理现状提出了劳动人事档案管理新模式.
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文献信息
篇名 试论劳动人事档案管理模式的完善创新
来源期刊 才智 学科
关键词 劳动人事档案管理 模式 完善创新
年,卷(期) 2016,(14) 所属期刊栏目 人资社科
研究方向 页码范围 245
页数 1页 分类号
字数 2149字 语种 中文
DOI
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1 任红霞 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
劳动人事档案管理
模式
完善创新
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
才智
旬刊
1673-0208
22-1357/C
大16开
吉林省长春市
2001
chi
出版文献量(篇)
95950
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386
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