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摘要:
企业文化是企业长期生产、经营、发展过程中所形成的管理思想、管理方式、管理理论、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和,是企业领导层提倡、上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式,它体现为企业价值观、经营理念和行为规范,渗透于企业的各个领域.
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深化全员绩效管理,助推企业文化落地
绩效管理
企业文化
人力资源
激励机制
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 企业文化助推工厂化预制广泛应用
来源期刊 产业与科技论坛 学科
关键词 企业文化 工厂化 企业管理
年,卷(期) 2017,(24) 所属期刊栏目 管理世界
研究方向 页码范围 223-224
页数 2页 分类号
字数 3546字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 付东海 中石化第四建设有限公司第一工程公司 4 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
工厂化
企业管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
产业与科技论坛
半月刊
1673-5641
13-1371/F
大16开
河北省石家庄市
18-181
2006
chi
出版文献量(篇)
43551
总下载数(次)
161
总被引数(次)
66232
论文1v1指导