应用层别分析法构建综合性儿童医院儿科专科护士岗位评价指标体系

• 作者: 张玉侠 沈国妹 王颖雯 顾莺
• 来源期刊: 解放军护理杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 综合性儿童医院 儿科 儿科护士 岗位评价 层别分析法
• 年，卷（期）: 2017,（1）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 68-71
• 页数: 4页
• 分类号: R197.323
• 字数: 3988字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-9993.2017.01.017

摘要

目的 确定综合性儿童医院儿科专科护士岗位评价指标的权重系数,以构建儿科专科护士岗位评价指标体系.方法采用Delphi法对19名专家进行函询,构建各级评价指标条目,以层别分析法建立评价指标的层次结构模型,并构造判断矩阵,进行指标的层次排序和权重赋值.结果共确立综合性儿童医院专科护士岗位评价的一级指标5个、二级指标13个和三级指标30个,并对各级指标进行了权重赋值,各级指标权重系数均满足逻辑一致性检验.结论综合性儿童医院儿科专科护士岗位评价指标体系的构建,为其岗位评价提供了系统科学的依据.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	顾莺	复旦大学附属儿科医院护理部	172	1273	20.0	26.0
2	张玉侠	复旦大学附属儿科医院护理部	174	1488	20.0	29.0
3	沈国妹	复旦大学附属儿科医院护理部	41	285	10.0	15.0
4	王颖雯	复旦大学附属儿科医院血液肿瘤科	21	72	6.0	7.0