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摘要:
受全球经济增长缓慢的影响,我国经济步入下行周期,矿业发展遭遇"寒流",投资下滑、竞争加剧、利润萎缩、改革加速已成为地勘经济发展的"新常态".积极适应这种新常态,地勘单位要高度重视并改进创新人力资源管理工作,在引进好、培养好、使用好人才上下功夫,充分激发干部职工的积极性创造性,努力创造更好业绩,切实推动行业转型升级大发展.
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地勘单位
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勘探队
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应对
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 对新常态下地勘单位选人用人工作的几点思考
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 地勘单位 选人用人 工作思考
年,卷(期) 2017,(2) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 88,103
页数 2页 分类号
字数 3346字 语种 中文
DOI
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作者信息
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1 廖珍娥 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
地勘单位
选人用人
工作思考
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
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71251
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