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摘要:
为进一步健全落实领导责任制,全面、客观、公正、科学、动态地考核评价全市各级领导班子和领导干部工作绩效,今年,格尔木市结合实际,充分运用“互联网+”的理念,依托专门的网络平台,不断修订完善《格尔木市领导班子和领导干部目标责任考核办法》,实现对工作实时跟踪问效,有效发挥目标责任考核“风向标”和“指挥棒”的作用。
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文献信息
篇名 让“风向标”更明确 让“指挥棒”更有力——格尔木市不断修订完善《领导班子和领导干部目标责任考核办法》
来源期刊 党的生活(青海) 学科 政治法律
关键词 目标责任考核 领导干部 领导班子 格尔木市 指挥棒 风向 修订 领导责任制
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 49-50
页数 2页 分类号 D262.6
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研究主题发展历程
节点文献
目标责任考核
领导干部
领导班子
格尔木市
指挥棒
风向
修订
领导责任制
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
党的生活(青海)
月刊
1673-6354
63-1003/D
西宁市城西区同仁路10号
56-8
出版文献量(篇)
14229
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30
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