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摘要:
本研究以包头市蒙中医院的低年资护士为研究对象,针对医院中蒙医特色及护士能力要求制订培训计划,确立培训目标,制订考核量表,实施规范化培训.通过比较培训前后护士的执业能力来对当前的培训体系进行优化,以期更好地对低年资护士进行培训与考核,持续提升护理能力,达到优质护理目标.
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培训效果
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 低年资护士的培训体系建设及效果评估
来源期刊 医学信息 学科
关键词 低年资护士 考核培训 培训计划
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 护理研究·护理管理专栏
研究方向 页码范围 163-164
页数 2页 分类号
字数 3604字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 苏凤梅 包头市蒙医中医医院护理部 8 7 2.0 2.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
低年资护士
考核培训
培训计划
研究起点
研究来源
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研究去脉
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相关学者/机构
期刊影响力
医学信息
半月刊
1006-1959
61-1278/R
大16开
西安曲江新区雁翔路3001号旺座曲江G座10705号
52-98
1987
chi
出版文献量(篇)
137691
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86
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