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摘要:
当今社会,人力资源管理的方式呈现多样化.人力管理进入信息化时代,所以应根据企业具备的条件和企业层次需求分析,使人力资源管理适应企业的发展需要.企业人力资源管理人员的的素质是企业人力资源信息化建设的前提和保障.
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文献信息
篇名 企业人力资源管理的信息化建设研究
来源期刊 商品与质量 学科 政治法律
关键词 信息化 人资管理 业务素质
年,卷(期) 2017,(27) 所属期刊栏目 企业观察
研究方向 页码范围 96
页数 1页 分类号 D630.3
字数 2091字 语种 中文
DOI
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1 王大坤 2 3 1.0 1.0
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1006-656X
11-3669/T
8开
北京海淀区马甸七省大院吉林雪松宾馆8层
1994
chi
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