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摘要:
人事档案是医院对人力资源进行科学有效配置的重要依据,受传统思想和档案自身因素影响,很多医院对人事档案信息管理的认识不足,管理的队伍专业性不足,信息化水平还比较低.为适应计算机网络时代要求,充分发挥人事档案的利用价值,应着力加强人事管理信息制度建设、专业化建设和数字档案建设,不断改进和完善人事档案信息管理工作.
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党员
档案管理
探究档案管理创新对工作重要性
档案管理
创新
重要性
浅析档案管理工作对医院文化建设的重要性
档案管理
医院
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医护人员
内容分析
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文献信息
篇名 浅谈档案管理在三级医院人事工作中的重要性
来源期刊 医药前沿 学科 医学
关键词 医院 人事 档案 信息化
年,卷(期) 2017,(19) 所属期刊栏目 综合医学
研究方向 页码范围 394-395
页数 2页 分类号 R197.322
字数 2959字 语种 中文
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医药前沿
旬刊
2095-1752
13-1405/R
16开
北京市100026信箱45分箱
18-40
1979
chi
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