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摘要:
知识工作者作为携带、传递、交流、创造及利用知识的个体单元,是知识密集型企业的创新“引擎”,能够促进大都市区的发展.为更好地吸引和保留这些知识工作者,对其区位偏好和决策机制的探究必不可少.文章简要回顾了已有关于知识工作者职住区位偏好的研究,其中特别强调了从知识类型(分析型、综合型、符号型)这一新视角下研究职住区位偏好及选择的差异性,最后提出了本研究的政策启示及未来深入研究的方向.
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文献信息
篇名 知识工作者
来源期刊 城市与区域规划研究 学科
关键词 知识工作者 区位偏好 居住地点 工作地点
年,卷(期) 2018,(1) 所属期刊栏目 国际快线
研究方向 页码范围 12-25
页数 14页 分类号
字数 7281字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 赵娟娟 慕尼黑工业大学建筑学院 2 1 1.0 1.0
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