心理干预对潜艇艇员长航期间工作应激的影响

• 作者: 朱长勇 江楠楠 沈先荣 蒋定文 陈思宇
• 来源期刊: 中国健康心理学杂志
• 学科: 医学
• 关键词: 心理干预 工作应激 潜艇艇员 长航
• 年，卷（期）: 2018,（8）
• 所属期刊栏目: 职业心理
• 页码范围: 1224-1228
• 页数: 5页
• 分类号: R395.6
• 字数: 3919字
• 语种: 中文
• DOI: 10.13342/j.cnki.cjhp.2018.08.029

摘要

目的:探讨心理干预对潜艇艇员长航中工作应激的影响.方法:采用实验组控制组前后测的方法,于长航之前2天使用“工作应激自评量表”对54名控制组和84名实验组艇员进行前测,于长航结束前3天对两组人员进行后测.长航期间,对实验组进行心理干预,包括“认知矫正”、“放松训练”、“音乐干预”、“对话心情”练习,控制组被试不进行心理干预.对控制组与实验组工作应激前测分数、控制组工作应激前后测分数、实验组工作应激前后测分数、控制组与实验组工作应激后测分数进行比较,分别对实验组、控制组前后测中各类工作应激的人数进行比较.结果:心理干预后,实验组在人际关系应激(t=3.93,df=83,P＜0.001)、物理条件应激(t=3.02,df=83,P＜0.01)及工作应激总分(t=4.11,df=83,P＜0.01)上后测分数显著低于前测分数.控制组在人际关系应激(t=2.37,df=53,P＜0.05)、物理条件应激(t=2.47,df=53,P＜0.05)及工作应激总分(t=2.83,df=53,P＜0.01)上后测分数亦显著低于前测分数;心理干预前,控制组与实验组工作应激的各前测分数没有显著差异,心理干预后,实验组后测人际关系应激(t=3.69,df=130.57,P＜0.001)、物理条件应激(t=2.47,df=136,P＜0.05)、工作应激总分(t =3.28,df=132.67,P＜0.01)显著低于控制组;控制组各类工作应激的人数在前后测中没有显著差异;实验组在人际关系应激、物理条件应激和工作应激总分上,后测中各类应激的人数与前测有显著差异(Z人际关系应激=-4.941,Z物理条件应激=-4.205,Z工作应激总分=-5.210;P＜0.001),呈高应激人数减少、低应激人数增加的趋势.结论:心理干预能有效降低潜艇艇员长航中的工作应激水平.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	江楠楠	中国海军医学研究所心理研究保障中心	2	2	1.0	1.0
2	沈先荣	中国海军医学研究所心理研究保障中心	1	1	1.0	1.0
3	朱长勇		1	1	1.0	1.0
4	蒋定文	中国海军医学研究所心理研究保障中心	1	1	1.0	1.0
5	陈思宇		4	4	1.0	1.0