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摘要:
目的 探讨中国核电厂操纵人员的决策能力及其相关性分析.方法 采用整群抽样法,在国内七座核电站随机选取500名操纵人员,应用苏州大学附属第二医院自主研究开发的《中国核电厂操纵人员心理健康和神经行为测评系统2.0版》,对受试者进行心理测试,并记录下决策能力的得分,分析该因子与年龄、工龄、教育程度、婚姻状况等的相关性.结果 本研究中掩饰性因子(Li)得分均小于8分,表明测试结果可信.分析表明,年龄及工龄均可以影响决策能力的均值,而受教育程度和婚姻状况对决策能力的差距无统计学意义.结论 中国核电厂操纵人员决策能力较强,自我管理能力良好,但不同年龄、不同工龄存在明显的差异性(P<0.05).
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文献信息
篇名 中国核电厂操纵人员决策能力的初步探讨
来源期刊 中国辐射卫生 学科 哲学
关键词 核电厂 操纵人员 决策能力
年,卷(期) 2018,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 306-308
页数 3页 分类号 B848
字数 语种 中文
DOI 10.13491/j.issn.1004-714x.2018.04.005
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘玉龙 106 289 9.0 11.0
2 王敏 58 145 6.0 9.0
3 杜云 5 2 1.0 1.0
4 崔冉 6 6 2.0 2.0
5 侯雨含 7 4 1.0 2.0
6 王睿昊 6 2 1.0 1.0
7 姚振 5 1 1.0 1.0
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1004-714X
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大16开
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24-094
1992
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